技术方案 产品案例
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人才理(lǐ)念

人才是企业第一生产力,是企业赖以生存的最大财富,建立一个能(néng)够有(yǒu)效地选人、育人、用(yòng)人的完整管理(lǐ)體(tǐ)系,把合适的人用(yòng)在合适的岗位上,使“人尽其才,才尽其用(yòng)”是企业長(cháng)盛不衰的重要保证。
公司注重人才的选拔、培养和潜力发掘,只要你自己觉得是金子,我们就给你发光的机会和平台;企业只是舞台的搭建者,舞者永遠(yuǎn)是你自己,你才是整个舞台的主角。

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用(yòng)人机制

公司坚持“以人為(wèi)本”的用(yòng)人理(lǐ)念,在“按德选才,以能(néng)用(yòng)才,按需育才,以诚留才”的原则下,致力于為(wèi)员工提供发挥能(néng)力的平台和机会,并形成了德才兼备、品德优先的选人机制、内部提升、岗位轮换的用(yòng)人机制和竞争上岗、优胜劣汰的竞争机制。
公司每年都从國(guó)内知名的大學(xué)招聘毕业生,不断充实我们的人才库。

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培养机制

公司非常重视员工的职业发展需求及自我实现高层次提升需要, 致力于创建良好的工作氛围、优美的工作环境、和谐的劳动关系,并组织各种各样的培训,提供充足的发展空间,為(wèi)南方包装飞速发展提供人才保障。

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